长春黄金研究院

我院迎接集团公司党建工作责任制及党风廉政建设考核
发布日期:2019-12-09

    12月9日,集团公司党建责任制及党风廉政建设第二考核组赴我院就2019年度党建工作责任制落实及党风廉政建设情况进行考核,并召开述职述责大会。中国黄金集团公司党委组织部副部长、人力资源部副总经理曲辉主持会议,我院班子成员、中层干部、党员代表、群众代表共52人参加会议。

    述职述责大会上,曲辉对此次考核作了说明并宣读了《中国黄金集团公司党建工作责任制考核工作纪律》。他在讲话中要求,一是借此契机检验党的建设工作成效。深切推进党建工作,深化研究院改革发展,促进科技成果转化,在继承集团公司党建基因的基础上开拓创新,走出一条自己特色的道路。二是借此契机推进各项工作走深走实。督促党建工作和党风廉政建设的落实,引领企业发展,服务中心工作。三是希望研究院全体人员积极献计献策。客观公正、全面精准的进行评价,以此促进企业不断进步。

    党委书记高金昌代表研究院党委作2019年党建工作责任制及党风廉政建设述职述责报告,报告指出了2018年党建责任制考核问题整改情况,总结了2019年以来,研究院一是切实加强党的政治建设,全面贯彻落实党对国有企业的领导;二是不断夯实党建基层基础工作,全面巩固基层党建工作成果;三是持续推进党的干部人才工作,全面落实党管干部、党管人才原则;四是坚持创新党的宣传思想工作,全面深化党对宣传思想阵地的领导;五是深入开展党风廉政建设和反腐败工作,突出全面从严治党,强化监督执纪问责;六是发挥党建引领作用,开创科研工作新局面,凝聚研究院高质量发展动力。并分析了目前党建工作中存在的问题,提出了未来工作设想:一是注重将党委理论中心组集体学习的主题与实际工作结合,进一步提高理论指导工作实践的水平;二是进一步创新工作思路和方法,积极完善中层领导干部考核制度;三是严格按照“三重一大”决策程序推进有关工作,确保“三重一大”决策机制运行的科学化、规范化;四是发扬严深细实的工作作风,确保上级领导指示精神及时落地落实;五是切实根据集团党委巡视工作要求,持续深化研究院巡视整改工作。

    会议最后,参会代表填写了企业党组织履行党建责任民主测评表;企业党组织书记履行党的建设第一责任民主测评表;企业党员领导班子其他成员履行“一岗双责”民主测评表,对我院党组织及党员领导班子进行了民主测评。

    考核期间,考核组与领导班子、党员代表、群众代表20余人进行了个别谈话,听取了我院各方面代表人员对我院党委发挥把方向、管大局、保落实作用的评价,以及党员领导人员履行党建工作责任的评价。与10余人进行了座谈提问,听取了我院各方面人员对党建工作的评价,了解我院党建工作取得的实际效果等情况。同时,考核组认真对照党建责任制及党风廉政建设考核八项考核指标和要点,对党建及党风廉政建设相关资料进行了全面认真细致地查阅。并对研究院基层党支部党员活动室进行了实地调研检查,对标准化党支部建设工作和党建活动开展提出了指导性意见。