长春黄金研究院
长春黄金研究院有限公司召开“抢抓机遇、科技引领、人才支撑”创新发展大讨论活动动员会
发布日期：2024-03-05
3月1日，长春黄金研究院有限公司召开“抢抓机遇、科技引领、人才支撑”创新发展大讨论活动动员会。为认真落实习近平总书记关于科技创新的重要论述和重要指示精神，深入贯彻集团公司科技创新发展战略规划，研究院党委决定，重点围绕“技术方向、人才资源、发展问题”三个方面，在全院范围内开展创新发展大讨论活动。研究院大讨论活动领导小组组长、党委书记、董事长、总经理郑晔出席会议并讲话。党委委员、副总经理、工会主席郭树林主持会议，并对大讨论活动方案进行宣读。
会议要求，全体干部职工要紧紧围绕活动主题，认真贯彻落实活动实施方案，明确目标，把握要求，要做到“明确一个主题，把握三个环节，用好四种方法”。大讨论活动开展过程中，要强化组织领导、坚持以上率下、强化督导检查、注重统筹兼顾、抓好宣传引导，坚持高标准、高质量推进大讨论活动，确保活动取得实效。
会议认为，开展创新发展大讨论活动，意义重大，影响深远，全体干部职工要抓住抓好抓牢这次活动的有利契机，强化大局意识、责任意识、担当意识、主人翁意识，结合当前研究院发展实际，敢闯敢试敢干，以新思路、新办法迎接挑战、克服困难，把精神振作起来，把力量凝聚起来，把责任担当起来，以高度的政治责任感、良好的精神状态和扎实的工作作风，积极投身到大讨论活动中来，为研究院高质量发展作出新的贡献。
研究院领导班子成员、中层管理人员、部门助理、活动小组成员参加会议。
会议要求，全体干部职工要紧紧围绕活动主题，认真贯彻落实活动实施方案，明确目标，把握要求，要做到“明确一个主题，把握三个环节，用好四种方法”。大讨论活动开展过程中，要强化组织领导、坚持以上率下、强化督导检查、注重统筹兼顾、抓好宣传引导，坚持高标准、高质量推进大讨论活动，确保活动取得实效。
会议认为，开展创新发展大讨论活动，意义重大，影响深远，全体干部职工要抓住抓好抓牢这次活动的有利契机，强化大局意识、责任意识、担当意识、主人翁意识，结合当前研究院发展实际，敢闯敢试敢干，以新思路、新办法迎接挑战、克服困难，把精神振作起来，把力量凝聚起来，把责任担当起来，以高度的政治责任感、良好的精神状态和扎实的工作作风，积极投身到大讨论活动中来，为研究院高质量发展作出新的贡献。
研究院领导班子成员、中层管理人员、部门助理、活动小组成员参加会议。